За месяц сайт посмотрели 5 782 посетителя
Тоже бизнес

Не женское дело

При словах «переработка леса» обычно на ум приходят сильные и серьёзные мужчины. Многие удивляются, когда узнают, что одним из крупнейших лесоперерабатывающих предприятий Омутнинского района руководит женщина, — Фируза Фаязова, директор ООО «Афина»

От маленького цеха к большой компании

 В 2013 году наше лесоперерабатывающее предприятие ООО «Афина» начало свою деятельность с услуг лесопиления. И своим главным профессиональным достижением я считаю то, что за 8 лет существования оно выросло из простого цеха в компанию, экспортирующую продукцию в такие страны, как Китайская Народная Республика, Египет, Польша, Туркменистан, Казахстан и Узбекистан.
В первое время приходилось совмещать обязанности директора, бухгалтера, менеджеров по закупкам и продажам. Уже через пару месяцев я поняла, что так я могу ни к чему не прийти, и начала привлекать в команду специалистов. Удивительно, но в основном это были женщины.
В мою задачу входило налаживание производственного процесса, а также выстраивание эффективной системы контроля и управления, позволяющей женщине заниматься руководством компанией. Сейчас количество работников компании превышает 40 человек. Благодаря выстроенной модели руководства, команда из 6 женщин, включая директора и главного бухгалтера, эффективно управляет предприятием и за 8 лет сумела превратить маленький цех в большую компанию. ООО «Афина» производит до 3000 м3 обрезного пиломатериала и отгружает по 50-60 вагонов в месяц.

Ощутимая поддержка

В условиях пандемии, несмотря на трудности и ограничения, мы сумели не просто не свернуть деятельность, но и дополнительно запустить производство строганых изделий: евровагонку, половую доску, террасную доску, планкен, имитацию бруса и т.д. Всё это оказалось возможным благодаря политике поддержки государства в условиях пандемии, а также льготным программам кредитования малого и среднего бизнеса, руководители которых женщины-экспортеры.

В числе ближайших целей

Реализация проекта по производству топливных гранул (пеллет), чтобы предприятие стало по-настоящему безотходным, а производство эффективным.

Наращивание производства и увеличение рабочих мест до 100 человек.

Я благодарю свой коллектив, так как эти достижения невозможны без единомышленников, которые окружают, поддерживают и помогают реализовать самые сложные и амбициозные проекты.

Комментарии

comments powered by HyperComments