Мы используем cookie.
Во время посещения сайта вы соглашаетесь с тем, что мы обрабатываем ваши персональные данные с использованием метрик Яндекс Метрика, top.mail.ru, LiveInternet.
Бизнес
Октябрь 2025 / №10 (201)

Корпоративное управление как точка капитализации вашего бизнеса (16+)

Кризис, спор между партнёрами или переговоры с инвесторами — всё это проверка на прочность. Если внутри компании нет прозрачных процессов, последствия могут стоить вам не только денег, но и контроля над бизнесом, — Вячеслав Бессонов, руководитель ООО «Лекс Привата»

Корпоративное управление как точка капитализации вашего бизнеса

Ваш бизнес — ваши правила игры

— Название «Лекс Привата» отсылает к римскому праву, где lex privata означала «частный закон» — правило, обязательное только для сторон договора. В современном бизнесе это система внутренних норм, которая защищает от хаоса и конфликтов.

Мы в «Лекс Привата» помогаем создать такой «частный закон» для вашего бизнеса и выстраиваем систему корпоративного управления внутри компании и между партнёрами по бизнесу, которая:

  • защищает активы и предотвращает конфликты
  • делает компанию дороже и инвестиционно привлекательной
  • работает на долгосрочные интересы собственника.

Что мешает успешным компаниям повышать свою стоимость?

Ошибки закладываются на старте: владельцы увлечены операционной деятельностью, а юридический фундамент не выстроен. В итоге — набор разрозненных процедур, хаос вместо системы.

Типичные просчёты:

  • нет прописанных правил для принятия ключевых решений;
  • неясные условия выхода и распределения прибыли;
  • пересекающаяся компетенция органов управления;
  • размытая ответственность руководителей;
  • слабый контроль над сделками с активами;
  • информационная непрозрачность для собственников.

Бизнес должен работать ритмично. Если компания теряет ритм — это сигнал: система управления требует пересмотра. 

Корпоративное управление как инструмент роста

Это не бюрократия, а инвестиция в ваш капитал. Мы создаём систему, которая:

  • защищает от конфликтов. Устанавливаем правила игры и сопровождаем даже сложные споры, сохраняя бизнес
  • и отношения между партнёрами;
  • даёт гибкость и рост. Прозрачные процессы позволяют привлекать инвесторов, продавать бизнес или менять управленцев без риска;
  • увеличение стоимости бизнеса. Инвесторы платят за понятные механизмы контроля. Мы готовим вашу компанию к сделкам, чтобы вы получили максимум.

Почему это важно даже для единственного собственника

Даже «бизнес одного лица» должен быть готов к будущему: продаже, наследованию, привлечению капитала. Без правильной структуры компания теряет ценность. Мы создаём механизмы, которые делают бизнес независимым от обстоятельств.

Когда мы особенно полезны?

  • Реорганизация управления в растущей компании.
  • Привлечение инвестиций без потери контроля.
  • Подготовка к продаже бизнеса или M&A.
  • Разрешение корпоративных конфликтов.
  • Защита активов и планирование преемственности.

Экспертиза, выходящая за рамки корпоративного управления

Помимо экспертизы в управлении, мы оказываем юридическое сопровождение в сложно структурированных сделках с активами и представляем интересы клиентов в ключевых судебных спорах. Это даёт нам уникальное преимущество: мы создаём системы корпоративного управления, зная, как возникающие вопросы решаются на практике. 

Наше предложение

Мы создаём и настраиваем корпоративные процессы, берем на себя разрешение споров, чтобы вы могли сосредоточиться на развитии бизнеса. Наша глубокая отраслевая экспертиза позволяет находить решения даже в самых нестандартных ситуациях.

С нами вы получаете:

  • предсказуемую систему принятия решений;
  • защиту от корпоративных конфликтов; 
  • профессиональное урегулирование споров;
  • готовность к инвестициям или продаже;
  • уверенность в завтрашнем дне.

Мы работаем строго конфиденциально. О вас узнают инвесторы, но не конкуренты.

Готовы превратить систему управления в стратегический актив? Запишитесь на консультацию. Обсудим, как сделать ваш бизнес дороже и устойчивее. 

Оформить подписку на печатный журнал
Подписка на печатный журнал
Бесплатную подписку можно оформить только первому лицу компании